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A Região da Calábria fortalece a rede de Centros de Emprego através de um importante programa de fortalecimento da força de trabalho. Hoje, na Cidadela regional de Catanzaro, 40 unidades de pessoal pertencentes à área de Instrutores e 13 funcionários altamente qualificados assinaram o contrato de trabalho a tempo inteiro e permanente que irá reforçar os serviços de emprego no território regional.
Os novos colaboradores foram recebidos pelos conselheiros regionais de Pessoal, Antonio Montuoro, e de Trabalho, Giovanni Calabrese, juntamente com os gerentes gerais dos respectivos Departamentos, Fortunato Varone e Marina Petrolo.
Também estiveram presentes no encontro os gerentes setoriais Roberta Cardamone e Sergio Tassone, além do responsável pelo procedimento, Gianpaolo Cristiano.
Montuoro e Calabrese, ao dar as boas-vindas às novas contratações, lembraram que o processo de reorganização organizacional, iniciado em 2021 pela Câmara de Occhiuto, visa um investimento estratégico no capital humano e a necessária renovação geracional da administração regional.
“O fortalecimento da força de trabalho – continuou Calabrese – representa também o reconhecimento do excelente trabalho realizado pelo Departamento de Emprego e pela rede de Centros de Emprego, protagonistas de uma ação profunda para relançar as políticas ativas de emprego na Calábria. Graças ao empenho, competência e profissionalismo dos funcionários, os Centros de Emprego tornaram-se um ponto de referência para cidadãos e empresas, incentivando o encontro entre a oferta e a procura de emprego, a implementação de medidas políticas ativas e o apoio às vias de inserção laboral e reintegração. consolidar ainda mais esta rede na região, reforçando a capacidade de resposta às necessidades das comunidades e tornando os Centros de Emprego ainda mais eficientes, modernos e próximos dos cidadãos e das empresas. Um investimento nas pessoas – concluiu o Conselheiro do Trabalho – significa investir no futuro do trabalho e no desenvolvimento da Calábria”.
O vereador Montuoro acrescentou que “as novas contratações representam mais um passo no processo de fortalecimento da máquina administrativa regional iniciado pelo Conselho da Calábria e previsto no plano de contratações aprovado com Dgr n. 134 de 25 de março de 2026. Também este ano pretendemos reforçar os nossos escritórios com novas contratações que não representam um simples cumprimento burocrático, mas são, pelo contrário, um investimento estratégico e tangível no capital humano da nossa Região. estrutura administrativa competente. Com estas novas entradas – comentou finalmente Montuoro – a nossa administração revela-se mais moderna, mais forte e decididamente mais próxima das necessidades do território”.
Durante a reunião, os gestores Petrolo e Varone especificaram que para completar o processo de fortalecimento previsto no planeamento trienal das necessidades de pessoal, ao longo do ano serão acrescentadas mais 30 unidades, das quais 26 instrutores e 4 oficiais, já presentes nos rankings actuais, atingindo assim o total de 83 entradas previstas na função.
