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O conselho aprova o novo Piao 2026-2028: prioridade na rolagem dos rankings, também estão previstas novas competições. Reforço do Corpo Florestal com 242 entradas pelo exterior. O plano está a ser analisado pelo Tribunal de Contas. A Região da Sicília amplia o plano de recrutamento para o triênio 2026-2028: as contratações esperadas passam de 2.917 para 3.641, com mais 724 vagas. Isto é estabelecido pelo novo plano integrado de atividades e organização, o PIAO, aprovado pelo conselho sob proposta do Presidente da Região, Renato Schifani. O aumento é possível graças à adenda ao Acordo de 2023 para a resolução do défice, assinado com o Ministério da Economia e Finanças. A modificação do artigo 10º traz a capacidade de contratação de 100% para 125% da poupança resultante das cessações de serviço, permitindo reduzir a distância entre o quadro de pessoal e o pessoal efectivamente em serviço.
673 contratações adicionais no setor e 51 em gestão
A expansão inclui 673 contratações adicionais para não gestores e outras 51 para gestores. Estas últimas estão sujeitas à aprovação do projeto de lei sobre a reforma da gestão, que em breve será apreciado pela Ars. Para o setor não gerencial, o aumento será progressivo: em 2026, as contratações autorizadas passarão de 366 para 457, com mais 91 cargos; em 2027 passarão de 1.210 para 1.511, com aumento de 301 unidades; em 2028 passarão de 1.128 para 1.409, com mais 281 admissões.
Prioridade às classificações, depois novas competições e progressões internas
Para preencher os cargos, a administração recorrerá prioritariamente à rolagem dos ainda amplos rankings dos concursos anunciados em 2025. Os perfis envolvidos dizem respeito nomeadamente ao controlo de gestão, à área económico-financeira, à técnica e ao património cultural. A rolagem será acompanhada de novos concursos públicos e progressões verticais para funcionários internos. Para a gestão, os recursos financeiros disponíveis permitirão iniciar um procedimento concursal para a contratação de 229 dirigentes permanentes já em 2026.
Corpo Florestal, 242 entradas externas esperadas
O plano prevê ainda o reforço do Corpo Florestal da Região da Sicília, com 242 contratações externas no triénio. Em 2026 o ranking será rolado para 112 agentes florestais. Para os anos seguintes, estão previstos concursos para 60 comissários em 2027 e 70 inspetores em 2028. Estão previstas também 80 progressões verticais reservadas a superintendentes.
Schifani: «A consolidação das contas permite-nos expandir as contratações»
«A recuperação das contas públicas e a solidez financeira que recuperámos permitem-nos hoje ampliar significativamente o plano de contratações», afirma Schifani. Para o Presidente da Região, “conseguir finalmente desbloquear e reforçar as competições depois de uma longa temporada de bloqueio forçado representa um ponto de viragem crucial para o futuro da administração da ilha”. O objetivo, sublinha, é traduzir o caminho da disciplina contabilística em oportunidades de emprego e renovação da máquina administrativa. A remodelação do plano está agora a ser analisada pelo Tribunal de Contas, que em maio deu luz verde à primeira versão.
